1С:ERP или Управление Холдингом. Что выбрать?

Если вы не можете сделать выбор между инструментами 1С:Управление холдингом и 1С:ERP, которые предназначены для автоматического управления бизнесом, мы поможем вам определиться с наиболее подходящим вариантом. В данной статье мы проведем анализ обеих этих систем с учетом всех их положительных качеств. Начнем с общего обзора возможностей каждой из них.

Основные возможности 1С:ERP

Это интегрированная система, позволяющая контролировать абсолютно все процессы, связанные с управлением организацией:

• Финансы. Благодаря наличию эффективных и удобных программных средств для учета денежных средств и их оборота, появляется возможность мониторить финансовое состояние компании в реальном времени, не дожидаясь окончания отчетного периода. Встроенные аналитические инструменты помогут при планировании бюджета на основании взвешенных аргументированных решений.
• Проекты. Создание и реализация любого проекта отслеживается в 1С ЕРП в полном объеме. Аналитика и учет затрагивают все необходимые аспекты: бюджет, соблюдение сроков, расход ресурсов и т.п.
• Контроль склада. Автоматизация складского учета позволяет повысить эффективность работы. Система мониторит все передвижения товаров, позволяет значительно упростить оформление заказов и поставок, а также в любое время определить точное количество находящихся на складе товаров.
  
  

Основные возможности 1С:Управление Холдингом

Данная система ориентирована на управление крупными компаниями с несколькими филиалами и позволяет координировать все аспекты деятельности организации на любых уровнях.

• Управление структурой. Предназначается для упрощения процессов обмена информацией, контроля ресурсов и координации действий всех подразделений холдинга.
• Финансовый анализ. Дает возможность контролировать финансовое состояние каждой входящей в структуру компании в отдельности и всего холдинга в целом. Вы сможете принимать важные стратегические решения на основе единых отчетов, создающихся с помощью встроенных инструментов.
• Управление сотрудниками. Обеспечивает контроль персонала всего холдинга. Включает в себя учет заработной платы и рабочего времени, а также анализ эффективности исполнения сотрудниками возложенных на них функций, что делает данные процессы максимально прозрачными.
  
  

Сравнение систем

• Совместимость. И 1С:ERP и Управление Холдингом могут интегрироваться с другими конфигурациями 1С. При этом, первая чаще всего используется как самостоятельное решение, в то время как вторая больше направлена на совместную работу с другими подразделениями организации.
• Гибкость. Отличительной особенностью 1С:ERP является возможность адаптации под различные особенности деятельности компании. Управление Холдингом, в свою очередь, позволяет легко и быстро изменять систему под любые структурные изменения.
• Расценки. В обоих случаях стоимость внедрения системы управления варьируется в соответствии с масштабом организации. Управление Холдингом – более дорогостоящий вариант при прочих равных. Но вложенные средства в любом случае окупаются, благодаря наличию широкого комплекса инструментов – не нужно отдельно оплачивать большое количество дополнительных модулей.

Для корректной работы системы управления необходимо правильно установить, а также оптимизировать и обучить сотрудников организации ими пользоваться. Специалисты компании «АйБиТи Консалт» окажут все эти услуги, а также подберут максимально подходящие под ваши цели решения.

 

Основные отличия Управления Холдингом и 1С:ERP

Рассмотрим дополнительный функционал 1С:УХ, дающий данной системе преимущество перед 1С:ERP.

• Управление корпоративными налогами. Эффективное средство для контроля налоговых обязательств, которое особенно пригодится при деловых взаимоотношениях с зарубежными организациями. С помощью данного инструмента вы получаете возможность анализировать налоговые риски, создавать уведомления о международной группе и страновые отчеты.
• Налоговый мониторинг в 1С:Управление Холдингом. Данная подсистема подразумевает предоставление доступа к базе данных компании Налоговой службе для контроля в режиме реального времени, что способствует предотвращению возможных проблем и снижению налоговых рисков.
• Централизованное управление активами в УХ. В базу заносится полная информация по поводу организационных единиц, внеоборотных активов и всех заключенных соглашений. Благодаря этому повышается эффективность анализа активов и появляется возможность принимать важные решения в области финансов и управления холдингом в сжатые сроки.
• Управление договорами и обязательствами. Модуль позволяет структурировать все договоры по разным критериям, облегчая их мониторинг и контроль исполнения. Учет ведется в отношении всех видов соглашений, включая параметры расчетов, дополнительные условия и договоренности.
• Корпоративные закупки. Инструмент для оптимизации затрат на приобретение ресурсов, необходимых в производственной, хозяйственной и прочей деятельности организации. Система конкурентных закупок значительно снизит расходы и позволит заключать с поставщиками долгосрочные соглашения на оптимальных условиях.
• Управление рисками. Предоставляет структурированные данные для анализа рисков и упрощает взаимодействие между всеми задействованными в процессе предотвращения возможных проблем сотрудниками.
• Согласование документов. В системе присутствует специальный конструктор для упрощения документооборота, а также адаптации алгоритмов этого процесса к структуре и специфике работы каждой организации.
  
  

Кому подходят 1С:ERP и Управление Холдингом?

1С:ERP – это лучший вариант для одиночных производственных предприятий, работающих под заказ, так как система позволяет автоматизировать управленческий и оперативный контроль. Для разветвленных компаний с большим количеством подразделений, где необходимы общий консолидированный контроль и учет, а также ведение корпоративного бюджета и прочие дополнительные инструменты – 1С Управление холдингом подойдет идеально.

Вывод

В результате проведенного сравнения мы выявили основные преимущества и функции 1C:ERP и Управления Холдингом. Главный вывод заключается в том, что выбор зависит в первую очередь от структуры организации и поставленных перед автоматизированной системой управления задач.

Каждый из представленных вариантов отличается своими достоинствами, поэтому решение об интеграции принимается в соответствии с анализом бизнес-процессов руководством организации.

Специалисты компании «АйБиТи Консалт» предлагают качественные услуги по интеграции систем 1С ЕРП и 1С Управление Холдингом с последующим сопровождением и оказанием технической поддержки.